Kallisto

KALLISTO to system informatyczny wspierający procesy zarządzania potencjałem pracowników - od definiowania wymagań stanowiskowych, poprzez rekrutację i selekcję, system ocen okresowych, planowanie, realizację oraz ocenę efektywności działań rozwojowych, po tworzenie ścieżek awansów i sukcesji. Kluczowe cechy systemu to: 

• przejrzystość i komplekspwość,
• łatwy dostęp do informacji,
• samodzielność działania,
• elastyczna architektura,
• integracja z innymi systemami.